uSzefa

Opinie o Outsourcing Modra

BPO · Zielona Góra · 1000+ pracowników

4,3 na 5 5 opinii Zweryfikowany profil dane przykładowe

Outsourcing Modra to przykładowy pracodawca z branży bpo, z siedzibą w miejscowości Zielona Góra. Profil służy jako dane przykładowe i prezentuje działanie wyszukiwarki, ocen oraz odpowiedzi pracodawcy w serwisie uSzefa.

KRS:
0803705319
Strona:
https://www.outsourcing-modra.example.pl

Dane z Krajowego Rejestru Sądowego.

Atmosfera 4,2
Wynagrodzenie 4,6
Zarząd 3,8
Rozwój 4,4

Sprawdź pracodawcę

Wpisz nazwę firmy lub NIP. Wynik: średnia ocena, atmosfera, wynagrodzenia i pełna treść opinii.

Pracowałeś tam? Dodaj anonimową opinię i pomóż innym.

Opinie pracowników (5)

Jak sprawdzamy opinie: każdą opinię przed publikacją ocenia automat według jawnych zasad z regulaminu, tych samych dla firm płacących i niepłacących. Nie weryfikujemy zatrudnienia autorów. Oznaczenie „potwierdzona” znaczy, że autor potwierdził swój adres e-mail. Płatny plan nie usuwa, nie ukrywa ani nie przesuwa opinii.

Specjalista ds. kadr

Pełny etat · obecny pracownik · 4 lat

dane przykładowe 4,0

Plusy: Można wziąć urlop na żądanie bez awantury.

Minusy: Rotacja bardzo duża, ciągle ktoś odchodzi.

Płacą uczciwie za nadgodziny i to jest największa zaleta. Reszta to standard: sporo pracy, umiarkowane wsparcie, awans raczej teoretyczny.

Atmosfera 4,0
Wynagrodzenie 4,0
Zarząd 4,0
Rozwój 4,0

08.10.2025 Zgłoś opinię

Dziękujemy za opinię. Traktujemy ją poważnie. Kwestię grafików omawiamy obecnie z kierownikami zmian i od nowego kwartału wprowadzamy publikację harmonogramu z dwutygodniowym wyprzedzeniem.

Specjalista ds. rozliczeń

Pełny etat · były pracownik · 1 lat

dane przykładowe 4,3

Plusy: Zgrany zespół, ludzie pomagają sobie nawzajem.

Minusy: Przerwy w praktyce krótsze niż na papierze.

Zmiany nocne płatne z dodatkiem, harmonogram rozsądny. Kierownictwo trzyma dystans, ale nie przeszkadza. Bez fajerwerków, ale stabilnie.

Atmosfera 4,0
Wynagrodzenie 5,0
Zarząd 4,0
Rozwój 4,0

20.02.2025 Zgłoś opinię

Specjalista ds. kadr

Pełny etat · były pracownik · 6 lat

dane przykładowe 4,5

Plusy: Szkolenie wdrożeniowe naprawdę przygotowuje do pracy.

Minusy: Przerwy w praktyce krótsze niż na papierze.

Firma rośnie szybciej niż procesy. Panuje chaos, ale jest też przestrzeń, żeby coś realnie zmienić, jeśli ma się na to siłę.

Atmosfera 4,0
Wynagrodzenie 4,0
Zarząd 5,0
Rozwój 5,0

17.12.2024 Zgłoś opinię

Specjalista ds. kadr

Pełny etat · obecny pracownik · 6 lat

dane przykładowe 4,3

Plusy: Jasne zasady premiowania, wiadomo za co się dostaje.

Minusy: Komunikacja między działami praktycznie nie istnieje.

Największy problem to komunikacja. Decyzje zapadają na górze i spływają bez wyjaśnienia. Sama praca jest w porządku, gdyby ktoś tłumaczył dlaczego.

Atmosfera 5,0
Wynagrodzenie 5,0
Zarząd 3,0
Rozwój 4,0

09.08.2024 Zgłoś opinię

Dziękujemy, że znalazła Pani czas na tę opinię. Przykro nam, że doświadczenia były mieszane. Zapraszamy do kontaktu z działem HR, chcemy poznać szczegóły i wyciągnąć wnioski.

Specjalista ds. kadr

Niepełny etat · były pracownik · 11 mies.

dane przykładowe 4,3

Plusy: Blisko domu, dobry dojazd komunikacją miejską.

Minusy: Presja na wyniki bez realnego wsparcia.

Warunki lokalowe w porządku, sprzęt sprawny, przerwy respektowane. Minusem jest przewidywalność grafiku, potrafi się zmienić w piątek na poniedziałek.

Atmosfera 4,0
Wynagrodzenie 5,0
Zarząd 3,0
Rozwój 5,0

05.05.2024 Zgłoś opinię