Opinie o Operacje Jodła
BPO · Tarnów · 1000+ pracowników
Operacje Jodła to przykładowy pracodawca z branży bpo, z siedzibą w miejscowości Tarnów. Profil służy jako dane przykładowe i prezentuje działanie wyszukiwarki, ocen oraz odpowiedzi pracodawcy w serwisie uSzefa.
- KRS:
- 0310223920
- Strona:
- https://www.operacje-jodla.example.pl
Dane z Krajowego Rejestru Sądowego.
Sprawdź pracodawcę
Wpisz nazwę firmy lub NIP. Wynik: średnia ocena, atmosfera, wynagrodzenia i pełna treść opinii.
Pracowałeś tam? Dodaj anonimową opinię i pomóż innym.
Opinie pracowników (10)
Jak sprawdzamy opinie: każdą opinię przed publikacją ocenia automat według jawnych zasad z regulaminu, tych samych dla firm płacących i niepłacących. Nie weryfikujemy zatrudnienia autorów. Oznaczenie „potwierdzona” znaczy, że autor potwierdził swój adres e-mail. Płatny plan nie usuwa, nie ukrywa ani nie przesuwa opinii.
Specjalista ds. rozliczeń
Pełny etat · obecny pracownik · 5 lat
Plusy: Grafik znany z dwutygodniowym wyprzedzeniem.
Minusy: Presja na wyniki bez realnego wsparcia.
Dobre miejsce na kilka lat, słabe na całą karierę. Wiedzę zdobędziesz, pieniędzy raczej nie. Po trzecim roku bez podwyżki podziękowałam.
03.08.2026 Zgłoś opinię
Analityk procesów
Pełny etat · były pracownik · 1 lat
Plusy: Szkolenie wdrożeniowe naprawdę przygotowuje do pracy.
Minusy: Braki kadrowe zrzucane na tych, którzy zostali.
Dobre miejsce na kilka lat, słabe na całą karierę. Wiedzę zdobędziesz, pieniędzy raczej nie. Po trzecim roku bez podwyżki podziękowałam.
14.07.2026 Zgłoś opinię
Koordynator zespołu
Niepełny etat · były pracownik · 4 lat
Plusy: Nadgodziny faktycznie płatne, rozliczane co miesiąc.
Minusy: Komunikacja między działami praktycznie nie istnieje.
Firma rośnie szybciej niż procesy. Panuje chaos, ale jest też przestrzeń, żeby coś realnie zmienić, jeśli ma się na to siłę.
01.07.2026 Zgłoś opinię
Analityk procesów
Niepełny etat · były pracownik · 7 lat
Plusy: Szkolenie wdrożeniowe naprawdę przygotowuje do pracy.
Minusy: Presja na wyniki bez realnego wsparcia.
Przepracowałem tu kilkanaście miesięcy na pełnym etacie. Praca do wytrzymania, jeśli trafi się na dobrą zmianę, ale wszystko zależy od kierownika, a ci zmieniają się często. Wypłata punktualnie, o to nie ma obaw.
10.06.2026 Zgłoś opinię
Koordynator zespołu
Praca sezonowa · były pracownik · 2 lat
Plusy: Nadgodziny faktycznie płatne, rozliczane co miesiąc.
Minusy: Rotacja bardzo duża, ciągle ktoś odchodzi.
Zmiany nocne płatne z dodatkiem, harmonogram rozsądny. Kierownictwo trzyma dystans, ale nie przeszkadza. Bez fajerwerków, ale stabilnie.
07.04.2026 Zgłoś opinię
Specjalista ds. kadr
Pełny etat · obecny pracownik · 5 lat
Plusy: Jasne zasady premiowania, wiadomo za co się dostaje.
Minusy: Rotacja bardzo duża, ciągle ktoś odchodzi.
Zmiany nocne płatne z dodatkiem, harmonogram rozsądny. Kierownictwo trzyma dystans, ale nie przeszkadza. Bez fajerwerków, ale stabilnie.
13.01.2026 Zgłoś opinię
Specjalista ds. kadr
Niepełny etat · obecny pracownik · 2 lat
Plusy: Można wziąć urlop na żądanie bez awantury.
Minusy: Przerwy w praktyce krótsze niż na papierze.
Pracowałem na umowie zlecenie, co przy tym zakresie obowiązków było naciągane. Poza tym bez zarzutu, ludzie w porządku, kierownik konkretny.
12.12.2025 Zgłoś opinię
Specjalista ds. kadr
Niepełny etat · obecny pracownik · 5 lat
Plusy: Nadgodziny faktycznie płatne, rozliczane co miesiąc.
Minusy: Zarząd nie odpowiada na pytania załogi.
Największy problem to komunikacja. Decyzje zapadają na górze i spływają bez wyjaśnienia. Sama praca jest w porządku, gdyby ktoś tłumaczył dlaczego.
07.04.2025 Zgłoś opinię
Specjalista ds. rozliczeń
Pełny etat · były pracownik · 8 lat
Plusy: Grafik znany z dwutygodniowym wyprzedzeniem.
Minusy: Komunikacja między działami praktycznie nie istnieje.
Warunki lokalowe w porządku, sprzęt sprawny, przerwy respektowane. Minusem jest przewidywalność grafiku, potrafi się zmienić w piątek na poniedziałek.
05.03.2025 Zgłoś opinię
Specjalista ds. rozliczeń
Pełny etat · obecny pracownik · 4 lat
Plusy: Jasne zasady premiowania, wiadomo za co się dostaje.
Minusy: Braki kadrowe zrzucane na tych, którzy zostali.
Zmiany nocne płatne z dodatkiem, harmonogram rozsądny. Kierownictwo trzyma dystans, ale nie przeszkadza. Bez fajerwerków, ale stabilnie.
22.09.2024 Zgłoś opinię